HR – Korszakváltó Program

5. Hogyan találj jó embereket?

Molnár G. Dávid2024-06-26EgyébInspiráció, Stratégiaálláshirdetés, állásinterjú, HR, kiválasztás, próbanap, toborzás

Open to access this content

Markovich Béla – Az egyetlen tényező, amit minden helyzetben óvni kell

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, delegálás, hatékonyság, HR, motiváció, sikertörténet, szervezetfejlesztés

Open to access this content

4. A cég HR rendszerének kiépítése

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébálláshirdetés, folyamatok, HR, kiválasztás, rendszerek, szervezetfejlesztés, toborzás

Open to access this content

SZERVEZŐI Zoom 5. – Munkatársak megtartása szezonális piacon, A jutalékos rendszer hibáinak kiküszöbölése – 2023.12.04.

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, HR, jutalékos rendszer, motiváció, szervezetfejlesztés

Open to access this content

Balla-Wohlfarth Csilla: A növekedés alapú gondolkodás

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, gondolkodásmód, HR, motiváció, növekedés, sikertörténet, szervezetfejlesztés

Open to access this content

SZERVEZŐI Zoom 5. – Munkatársak megtartása szezonális piacon, A jutalékos rendszer hibáinak kiküszöbölése – 2023.12.04.

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, HR, jutalékos rendszer, motiváció, szervezetfejlesztés

Open to access this content

Markovich Béla – Az egyetlen tényező, amit minden helyzetben óvni kell

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, delegálás, hatékonyság, HR, motiváció, sikertörténet, szervezetfejlesztés

Open to access this content

4. A cég HR rendszerének kiépítése

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébálláshirdetés, folyamatok, HR, kiválasztás, rendszerek, szervezetfejlesztés, toborzás

Open to access this content

5. Hogyan találj jó embereket?

Molnár G. Dávid2024-06-26EgyébInspiráció, Stratégiaálláshirdetés, állásinterjú, HR, kiválasztás, próbanap, toborzás

Open to access this content

CÉGIDŐ – 2. adás: Z generációs munkavállalók, motiváció, delegálás

Molnár G. Dávid2024-06-26Egyébcsapatépítés, delegálás, HR, motiváció, szervezetfejlesztés, Z generáció

Open to access this content

Kérdésed van? Írd meg nekünk!

Töltsd ki az alábbi űrlapot, vagy írj emailt a hello [kukac] szemleletvalto.hu címre!

KAPCSOLAT

MI A SZEMLÉLETVÁLTÓ?

VÉLEMÉNYEK

ESEMÉNYEK

MEGLÖKŐ NAP

SZEMLÉLETVÁLTÓ HÉTVÉGE

TUDÁSANYAG

MINDIG TÖBBET ADNI – KÖNYV

CIKKEK

BELÉPÉS A VIDEÓTÁRBA

ADATKEZELÉSI SZABÁLYZAT